O Programa 5S está novamente em evidência na companhia, na qual já se enraizou após o início de sua implantação ainda nos anos 90. Em agosto, o agora revitalizado programa passa, em todas as unidades, até o dia 15, pela etapa de descarte. Em seguida, até o dia 30, o foco será a destinação dos materiais descartados.

Em junho, a São Martinho realizou, nas usinas, o processo de capacitação dos multiplicadores responsáveis por disseminar os conceitos e as práticas do programa. Em julho, ocorreu, até o dia 28, a conscientização de todos os colaboradores pelos multiplicadores e líderes. Em sala ou no campo, foram realizadas conversas, apresentações e esclarecimentos sobre os principais pontos da iniciativa.

Agora, em agosto, com o apoio e divulgação do 5S por meio de todos os canais da companhia, os colaboradores deverão separar, em todos os ambientes de trabalho, tudo aquilo que não tem mais uso e função. Depois do dia 15, com o auxílio e acompanhamento das áreas de meio ambiente, o material segregado receberá uma correta destinação, inclusive para eventual reaproveitamento ou reciclagem.

De acordo com Eduardo Bonzaki e José Almeida, integrantes do Comitê de Melhoria Contínua, todos os colaboradores devem se envolver nesse esforço que tanto melhora a organização do local de trabalho. Dúvidas podem ser tiradas diretamente com o gestor ou multiplicadores de 5S de cada área. Participe e aguarde as novas etapas do programa, que acontecerão nos próximos meses!

E, por falar no 5S, a iniciativa representa a base do Programa de Melhoria Contínua, lançado nos dias 17 e 18 de julho na Usina São Martinho. Aguarde: em breve novidades a respeito!