Entre os dias 11 e 19 de julho, o Grupo São Martinho promoveu auditorias internas para avaliar o grau de adesão e as necessidades de adequações em suas unidades ao “Compromisso Nacional Para Aperfeiçoar as Condições de Trabalho na Cana-de-Açúcar”. Firmado em junho de 2009 entre entidades públicas e setoriais para promover melhores práticas trabalhistas na cultura da cana, o compromisso foi prorrogado por mais um ano em cerimônia realizada no Palácio do Planalto, em Brasília, no dia 04 de julho.

O Grupo São Martinho integra o compromisso desde sua criação e continua após essa prorrogação. O Compromisso Nacional tem adesão voluntária por parte das empresas e lista uma série de ações sustentáveis que as usinas devem adotar nas relações trabalhistas.

A equipe de auditoria interna foi composta por profissionais do Grupo São Martinho que atuam nas áreas de Recursos Humanos, SESMT (Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho) e de Processo Agrícola das unidades.

O trabalho prepara as unidades para receber, futuramente, a auditoria independente e externa que executará a verificação nas empresas dos itens acordados no documento. As informações verificadas serão enviadas a uma Comissão Nacional que emitirá um selo de reconhecimento às empresas.