Com o tema “Melhoria Contínua – Nosso Propósito”, a São Martinho abre no final de janeiro sua temporada de treinamentos do Programa de Sensibilização Comportamental 2018.

O tradicional programa leva a todos colaboradores das unidades da companhia,  conceitos e atividades vivencias que propiciam o desenvolvimento comportamental,   estimulando a reflexão e o desenvolvimento de melhores atitudes e práticas.

Em 2018, a proposta é fortalecer os conceitos do projeto Melhoria Contínua e Programa 5S, além de reforçar a importância sobre nossas crenças.

Nas unidades São Martinho e Santa Cruz, os treinamentos terão como instrutor o assessor de Desenvolvimento de Pessoas, Sidney Menossi. Nas unidades Iracema e Boa Vista, a consultoria externa SBPNL – Sociedade Brasileira de Programação Neurolinguística.

Entre os meses de fevereiro e março, a companhia realiza outros dois importantes treinamentos: o Encontro de Líderes, destinado a todos os colaboradores com papel de liderança e o Encontro Agroindustrial, que conta com a participação de todos os gestores da empresa.

Ótimo treinamento para todos e um 2018 cheio de conquistas e melhorias!