Iniciado em agosto de 2017 na São Martinho, o Projeto “Melhoria Contínua: Nosso Jeito de Ser” retoma suas atividades em 2018 em todas as unidades da companhia. A iniciativa já trouxe diversos avanços para os processos e também promove o desenvolvimento profissional dos participantes.

Na Usina Santa Cruz, o Ciclo 2 do Kaizen terá início no dia 22 de janeiro. Serão implantados dois novos projetos, já sem a participação direta da Embraer. São eles: “Aumentar o tempo de agregação na manutenção – Usinagem Indústria” e “Melhoria da eficiência no controle de ervas daninhas”.

Na Usina Iracema, o Kaizen de Amplitude será iniciado no dia 29 de janeiro. As atividades contarão com o acompanhamento dos KPOs da usina São Martinho.  Já na Usina Boa Vista passa a ser implantado o Ciclo 1 do Kaizen, a partir do dia 05 de fevereiro. Esse primeiro Kaizen Quick Win terá apoio da Embraer e desenvolverá o projeto “Melhorar a disponibilidade dos caminhões cavalo Mercedes Benz (Plantio e Tratos)”.

Na Usina São Martinho, dois novos projetos do Kaizen serão iniciados em março. São eles, “Melhorar o nivelamento de solo na operação de quebra lombo” e “Aumentar o tempo de agregação de valor na colhedora”.

Vamos todos juntos e cada vez mais engajados na busca pela melhoria contínua!